{
  "odpis": {
    "rodzaj": "Aktualny",
    "naglowekA": {
      "rejestr": "RejS",
      "numerKRS": "0000084126",
      "dataCzasOdpisu": "29.10.2026 22:06:36",
      "stanZDnia": "21.11.2025",
      "dataRejestracjiWKRS": "28.01.2002",
      "numerOstatniegoWpisu": 1,
      "dataOstatniegoWpisu": "28.01.2002",
      "sygnaturaAktSprawyDotyczacejOstatniegoWpisu": "LD.XX NS-REJ.KRS/8597/01/772",
      "oznaczenieSaduDokonujacegoOstatniegoWpisu": "SĄD REJONOWY DLA ŁODZI-ŚRÓDMIEŚCIA W ŁODZI, XX WYDZIAŁ KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO",
      "stanPozycji": 3
    },
    "dane": {
      "dzial1": {
        "danePodmiotu": {
          "formaPrawna": "ZWIĄZEK ZAWODOWY",
          "identyfikatory": {},
          "nazwa": "SAMORZĄDNY NIEZALEŻNY ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW BUDOWLANYCH W PRZEDSIĘBIORSTWIE BUDOWY OBIEKTÓW UŻYTECZNOŚCI PUBLICZNEJ \"BUDOPOL-ŁÓDŹ\"",
          "daneOWczesniejszejRejestracji": {
            "nazwaPoprzedniegoRejestru": "REJESTR ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH",
            "numerWPoprzednimRejestrze": "I NS REJ. ZZ 64/82",
            "sadProwadzacyRejestr": "SĄD WOJEWÓDZKI W ŁODZI WYDZIAŁ I CYWILNY"
          },
          "czyPosiadaStatusOPP": false
        },
        "siedzibaIAdres": {
          "siedziba": {
            "kraj": "POLSKA",
            "wojewodztwo": "ŁÓDZKIE",
            "powiat": "M. ŁÓDŹ",
            "gmina": "M. ŁÓDŹ",
            "miejscowosc": "ŁÓDŹ"
          },
          "adres": {
            "ulica": "RZGOWSKA",
            "nrDomu": "100/102",
            "miejscowosc": "ŁÓDŹ",
            "kodPocztowy": "93-153",
            "poczta": "ŁÓDŹ",
            "kraj": "POLSKA"
          }
        },
        "umowaStatut": {
          "informacjaOZawarciuZmianieUmowyStatutu": [
            {
              "zawarcieZmianaUmowyStatutu": "02.12.1982R. STATUT BEZ ZMIAN"
            }
          ]
        },
        "pozostaleInformacje": {
          "czasNaJakiUtworzonyZostalPodmiot": "NIEOZNACZONY"
        },
        "komitetZalozycielski": [
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "K********"
            },
            "imiona": {
              "imie": "Z*******",
              "imieDrugie": "K********"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "F*******"
            },
            "imiona": {
              "imie": "T******",
              "imieDrugie": "W*****"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "W****"
            },
            "imiona": {
              "imie": "B********",
              "imieDrugie": "F*********"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "T********"
            },
            "imiona": {
              "imie": "J****",
              "imieDrugie": "I*****"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          }
        ]
      },
      "dzial2": {
        "reprezentacja": {
          "nazwaOrganu": "ZARZĄD",
          "sposobReprezentacji": "1. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY I INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU W GRANICACH UDZIELONEGO IM PEŁNOMOCNICTWA.\n2. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE DWÓCH OSÓB, O KTÓRYCH MOWA W UST.1,\n3. W SPRAWACH PRZEKRACZAJĄCYCH ZAKRES ZWYKŁEGO ZARZĄDU, A ZWŁASZCZA NABYWANIA, ZBYWANIA, PRZEKAZYWANIA LUB LIKWIDACJI TRWAŁYCH ŚRODKÓW MAJĄTKOWYCH WYMAGANA JEST UCHWAŁA ZEBRANIA DELEGATÓW.",
          "sklad": [
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "K********"
              },
              "imiona": {
                "imie": "Z*******",
                "imieDrugie": "K********"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "5**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "PRZEWODNICZĄCY ZARZĄDU"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "F*******"
              },
              "imiona": {
                "imie": "T******",
                "imieDrugie": "W*****"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "5**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "ZASTĘPCA PRZEWODNICZĄCEGO"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "W****"
              },
              "imiona": {
                "imie": "B********",
                "imieDrugie": "F*********"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "5**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "SKARBNIK"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "T********"
              },
              "imiona": {
                "imie": "J****",
                "imieDrugie": "I*****"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "5**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK ZARZĄDU"
            }
          ]
        }
      },
      "dzial3": {
        "celDzialaniaOrganizacji": {
          "celDzialania": "1. REPREZENTOWANIE INTERESÓW ZAWODOWYCH SWOICH CZŁONKÓW WOBEC KIEROWNICTWA PRZEDSIĘBIORSTWA, ORGANÓW ADMINISTRACJI PAŃSTWOWEJ I GOSPODARCZEJ, ORGANIZACJI SPOŁECZNYCH I SAMORZĄDOWYCH.\n2. SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PRZESTRZEGANIEM PRZEPISÓW PRAWA PRACY, UDZIELANIE POMOCY PRAWNEJ ORAZ PODEJMOWANIE INTERWENCJI I MEDIACJI W PRZYPADKU INDYWIDUALNYCH SPRAW NA TLE STOSUNKU PRACY.\n3. SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PRZESTRZEGANIEM PRZEZ KIEROWNICTWO PRZEDSIĘBIORSTWA OBOWIĄZKU ZAPEWNIENIA PRACOWNIKOM BEZPIECZNYCH I HIGIENICZNYCH WARUNKÓW PRACY.\n4. ZAJMOWANIE STANOWISKA WOBEC KIEROWNIKA PRZEDSIĘBIORSTWA I ORGANU SAMORZĄDU ZAŁOGI W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH SPRAW I INTERESÓW ZAŁOGI PRZEDSIĘBIORSTWA, A W SZCZEGÓLNOŚCI PRZY OPRACOWYWANIU REGULAMINÓW PRACY, REGULAMINÓW NAGRADZANIA I PREMIOWANIA, ROZKŁADU CZASU PRACY, USTALANIU PLANU URLOPÓW ORAZ DOTYCZĄCYCH SOCJALNO-BYTOWYCH POTRZEB ZAŁOGI.\n5. ZAJMOWANIE STANOWISKA W INDYWIDUALNYCH SPRAWACH PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE UNORMOWANYM W PRZEPISACH PRAWA PRACY."
        }
      },
      "dzial4": {},
      "dzial5": {},
      "dzial6": {}
    }
  }
}