{
  "odpis": {
    "rodzaj": "Aktualny",
    "naglowekA": {
      "rejestr": "RejS",
      "numerKRS": "0000089967",
      "dataCzasOdpisu": "29.10.2026 22:06:38",
      "stanZDnia": "21.11.2025",
      "dataRejestracjiWKRS": "21.02.2002",
      "numerOstatniegoWpisu": 1,
      "dataOstatniegoWpisu": "21.02.2002",
      "sygnaturaAktSprawyDotyczacejOstatniegoWpisu": "LU.XI NS-REJ.KRS/808/02/22",
      "oznaczenieSaduDokonujacegoOstatniegoWpisu": "SĄD REJONOWY  W LUBLINIE, XI WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO",
      "stanPozycji": 3
    },
    "dane": {
      "dzial1": {
        "danePodmiotu": {
          "formaPrawna": "ZWIĄZEK ZAWODOWY",
          "identyfikatory": {},
          "nazwa": "ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW \"SPOŁEM\" POWSZECHNEJ SPÓŁDZIELNI SPOŻYWCÓW \"PRZYSZŁOŚĆ\" W KRAŚNIKU",
          "daneOWczesniejszejRejestracji": {
            "nazwaPoprzedniegoRejestru": "REJESTR ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH",
            "numerWPoprzednimRejestrze": "338",
            "sadProwadzacyRejestr": "SAD OKRĘGOWY W LUBLINIE I WYDZIAŁ CYWILNY"
          },
          "czyPosiadaStatusOPP": false
        },
        "siedzibaIAdres": {
          "siedziba": {
            "kraj": "POLSKA",
            "wojewodztwo": "LUBELSKIE",
            "powiat": "KRAŚNICKI",
            "gmina": "KRAŚNIK",
            "miejscowosc": "KRAŚNIK"
          },
          "adres": {
            "ulica": "KOŚCIUSZKI",
            "nrDomu": "28 A",
            "miejscowosc": "KRAŚNIK",
            "kodPocztowy": "23-200",
            "poczta": "KRAŚNIK",
            "kraj": "POLSKA"
          }
        },
        "umowaStatut": {
          "informacjaOZawarciuZmianieUmowyStatutu": [
            {
              "zawarcieZmianaUmowyStatutu": "15.05.1983 R.\nUCHWAŁĄ 4/01 Z DNIA 23.08.2001 R. ZMIENIONO NASTĘPUJĄCE PARAGRAFY:\nPAR.1 UST.1, PAR.1 UST.2, PAR.2, PAR.3 UST.2, PAR.6 PKT 3, PAR.6 PKT 5, PAR.6 PKT 7, PAR.6 PKT 8 I 9, PAR.7 PKT. 1, PAR.7 PKT 4, PAR.7 PKT 6, PAR. 7 PKT 12, PAR.8 PKT 1, PAR. 9, PAR. 14 PKT 4, PAR.17 UST. 2, PAR.18 UST.1 PUNKTY A,B,C, PAR.18 UST.2, PAR. 21 UST.1 PKT 4,5,6, PAR. 21 UST. 2 PKT 2, PAR.22 UST.2, PAR. 24 UST.1,2,3, PAR.25 UST.1,3, PAR.27 UST.1 PKT 1,2,3,5,6, PAR.29 PKT 2, PAR.33 PKT 1, PAR.35 UST.2, PAR.37 UST.3, PAR.39, PAR.40, PAR.41 UST.1."
            }
          ]
        },
        "pozostaleInformacje": {
          "czasNaJakiUtworzonyZostalPodmiot": "NIEOZNACZONY"
        }
      },
      "dzial2": {
        "reprezentacja": {
          "nazwaOrganu": "ZARZĄD",
          "sposobReprezentacji": "1. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY I INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU.\n2. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE DWÓCH OSÓB.\n3. W SPRAWACH PRZEKRACZAJĄCYCH ZAKRES ZWYKŁEGO ZARZĄDU, A ZWŁASZCZA NABYWANIA, ZBYWANIA, PRZEKAZYWANIA LUB LIKWIDACJI TRAWAŁYCH ŚRODKOW MAJĄTKOWYCH WYMAGANA JEST UCHWAŁA WALNEGO ZEBRANIA.",
          "sklad": [
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "R**"
              },
              "imiona": {
                "imie": "J******",
                "imieDrugie": "A***"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "5**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "PRZEWODNICZĄCA"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "A******"
              },
              "imiona": {
                "imie": "T******"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "4**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "Z-CA PRZEWODNICZĄCEGO"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "M*****"
              },
              "imiona": {
                "imie": "Z****"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "5**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "SKARBNIK"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "S****"
              },
              "imiona": {
                "imie": "M****"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "5**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "SEKRETARZ"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "G*****"
              },
              "imiona": {
                "imie": "T*****"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "6**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK"
            }
          ]
        },
        "organNadzoru": [
          {
            "nazwa": "KOMISJA REWIZYJNA",
            "sklad": [
              {
                "nazwisko": {
                  "nazwiskoICzlon": "K********"
                },
                "imiona": {
                  "imie": "S*****",
                  "imieDrugie": "B*****"
                },
                "identyfikator": {
                  "pesel": "4**********"
                }
              },
              {
                "nazwisko": {
                  "nazwiskoICzlon": "S****"
                },
                "imiona": {
                  "imie": "T******"
                },
                "identyfikator": {
                  "pesel": "5**********"
                }
              }
            ]
          }
        ]
      },
      "dzial3": {
        "celDzialaniaOrganizacji": {
          "celDzialania": "CELEM ZWIĄZKU JEST OBRONA PRAW, GODNOŚCI I INTERESÓW PRACOWNIKÓW, W TYM:\n1.OBRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH PRACOWNIKÓW I ICH RODZIN.\n2.OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRODZENIA, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY.\n3.HARMONIZOWANIA DZIAŁANIA SPÓŁDZIELNI Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW.\n4.ODDZIAŁYWANIE NA RZECZ DEMOKRATYZMU, PRAWORZĄDNOŚCI, SPRAWIEDLIWOŚCI SPOŁECZNEJ, KOLEŻEŃSKIEJ I SOLIDARNOŚCI W STOSUNKACH MIĘDZYLUDZKICH.\n5.KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ PRACOWNIKA SPÓŁDZIELNI I SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH.\n6.INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWORZENIA PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWCH I ADAPTACJI SPOŁECZNO-ZAWODOWEJ MŁODYCH PRACOWNIKÓW.\n7.WSPÓŁUCZESNICTWO W KSZTAŁTOWANIU I REALIZACJI ZADAŃ SPOŁECZNO-GOSPODARCZYCH SPÓŁDZIELNI W CELU POMNAŻANIA FUNDUSZU SPÓŁDZIELNI I JEGO SPRAWIEDLIWEGO PODZIAŁU."
        }
      },
      "dzial4": {},
      "dzial5": {},
      "dzial6": {}
    }
  }
}