{
  "odpis": {
    "rodzaj": "Aktualny",
    "naglowekA": {
      "rejestr": "RejS",
      "numerKRS": "0000090639",
      "dataCzasOdpisu": "29.10.2026 22:07:22",
      "stanZDnia": "21.11.2025",
      "dataRejestracjiWKRS": "11.02.2002",
      "numerOstatniegoWpisu": 1,
      "dataOstatniegoWpisu": "11.02.2002",
      "sygnaturaAktSprawyDotyczacejOstatniegoWpisu": "SZ.XVII NS-REJ.KRS/654/02/821",
      "oznaczenieSaduDokonujacegoOstatniegoWpisu": "SĄD REJONOWY  W SZCZECINIE, XVII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO",
      "stanPozycji": 3
    },
    "dane": {
      "dzial1": {
        "danePodmiotu": {
          "formaPrawna": "ZWIĄZEK ZAWODOWY",
          "nazwa": "ZWIĄZEK ZAWODOWY KIEROWCÓW AUTOBUSOWYCH SZCZECIŃSKIEGO PRZEDSIĘBIORSTWA AUTOBUSOWEGO \"KLONOWICA\" SPÓŁKA Z O.O.",
          "daneOWczesniejszejRejestracji": {},
          "czyPosiadaStatusOPP": false
        },
        "siedzibaIAdres": {
          "siedziba": {
            "kraj": "POLSKA",
            "wojewodztwo": "ZACHODNIOPOMORSKIE",
            "powiat": "M. SZCZECIN",
            "gmina": "M. SZCZECIN",
            "miejscowosc": "SZCZECIN"
          },
          "adres": {
            "ulica": "KLONOWICA",
            "nrDomu": "5",
            "miejscowosc": "SZCZECIN",
            "kodPocztowy": "71-241",
            "poczta": "SZCZECIN",
            "kraj": "POLSKA"
          }
        },
        "umowaStatut": {
          "informacjaOZawarciuZmianieUmowyStatutu": [
            {
              "zawarcieZmianaUmowyStatutu": "17 GRUDZIEŃ 2001R."
            }
          ]
        },
        "pozostaleInformacje": {
          "czasNaJakiUtworzonyZostalPodmiot": "NIEOZNACZONY"
        },
        "komitetZalozycielski": [
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "G********"
            },
            "imiona": {
              "imie": "G*******"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "6**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "W*********"
            },
            "imiona": {
              "imie": "Z*******",
              "imieDrugie": "H*****"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "W*********"
            },
            "imiona": {
              "imie": "G*******"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "7**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "C****"
            },
            "imiona": {
              "imie": "Z*******"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "D********"
            },
            "imiona": {
              "imie": "Z*******"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "B**********"
            },
            "imiona": {
              "imie": "J*******",
              "imieDrugie": "K********"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "5**********"
            }
          },
          {
            "nazwisko": {
              "nazwiskoICzlon": "G******"
            },
            "imiona": {
              "imie": "M******"
            },
            "identyfikator": {
              "pesel": "7**********"
            }
          }
        ],
        "organSprawujacyNadzor": {
          "nazwa": "BRAK"
        }
      },
      "dzial2": {},
      "dzial3": {
        "celDzialaniaOrganizacji": {
          "celDzialania": "OBRONA PRAW PRACOWNIKÓW I DĄŻENIE DO STAŁEGO WZROSTU ICH BYTU MATERIALNEGO.\nOCHRONA UPRAWNIEŃ TRWAŁOŚCI STOSUNKU PRACY, WYNAGRODZENIA CZASU PRACY I URLOPÓW PRACOWNICZYCH.\nNADZÓR I KONTROLA KIEROWNICTWA ZAKŁADU NAD PRZESTRZEGANIEM KODEKSU PRACY I PRZEPISÓW BHP.\nZASPAKAJANIE KULTURALNYCH I SOCJALNYCH POTRZEB PRACOWNIKÓW I ICH RODZIN."
        }
      },
      "dzial4": {},
      "dzial5": {},
      "dzial6": {}
    }
  }
}