{
  "odpis": {
    "rodzaj": "Aktualny",
    "naglowekA": {
      "rejestr": "RejS",
      "numerKRS": "0000986021",
      "dataCzasOdpisu": "24.10.2026 09:16:37",
      "stanZDnia": "21.11.2025",
      "dataRejestracjiWKRS": "09.08.2022",
      "numerOstatniegoWpisu": 3,
      "dataOstatniegoWpisu": "09.08.2022",
      "sygnaturaAktSprawyDotyczacejOstatniegoWpisu": "WA.XIII NS-REJ.KRS/29301/22/365/REGON",
      "stanPozycji": 3
    },
    "dane": {
      "dzial1": {
        "danePodmiotu": {
          "formaPrawna": "FUNDACJA",
          "identyfikatory": {
            "nip": "5273014446"
          },
          "nazwa": "FUNDACJA BARDZO DOBRA ROBOTA",
          "daneOWczesniejszejRejestracji": {},
          "czyPosiadaStatusOPP": false
        },
        "siedzibaIAdres": {
          "siedziba": {
            "kraj": "POLSKA",
            "wojewodztwo": "MAZOWIECKIE",
            "powiat": "WARSZAWA",
            "gmina": "WARSZAWA",
            "miejscowosc": "WARSZAWA"
          },
          "adres": {
            "ulica": "UL. KAROLKOWA",
            "nrDomu": "55",
            "nrLokalu": "20",
            "miejscowosc": "WARSZAWA",
            "kodPocztowy": "01-197",
            "poczta": "WARSZAWA",
            "kraj": "POLSKA"
          },
          "adresStronyInternetowej": "CZESCDOBRAROBOTA@GMAIL.COM"
        },
        "umowaStatut": {
          "informacjaOZawarciuZmianieUmowyStatutu": [
            {
              "zawarcieZmianaUmowyStatutu": "06.06.2022;\n04.07.2022 R., ZMIENIONO: § 10 UST. 1, § 2 UST. 4."
            }
          ]
        },
        "pozostaleInformacje": {
          "czasNaJakiUtworzonyZostalPodmiot": "NIEOZNACZONY"
        },
        "organSprawujacyNadzor": {
          "nazwa": "MINISTER WŁAŚCIWY DO SPRAW KULTURY I DZIEDZICTWA NARODOWEGO, PREZYDENT M.ST. WARSZAWY"
        }
      },
      "dzial2": {
        "reprezentacja": {
          "nazwaOrganu": "ZARZĄD",
          "sposobReprezentacji": "OŚWIADCZENIA WOLI W IMIENIU FUNDACJI, W TYM W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH, W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO, SKŁADA PREZESKA/PREZES ZARZĄDU. OŚWIADCZENIA WOLI W IMIENIU FUNDACJI, W PRZYPADKU ZARZĄDU WIELOOSOBOWEGO, SKŁADA DWÓCH CZŁONKÓW LUB CZŁONKIŃ ZARZĄDU DZIAŁAJĄCYCH ŁĄCZNIE.",
          "sklad": [
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "A*******"
              },
              "imiona": {
                "imie": "U******"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "9**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "PREZES ZARZĄDU"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "W*********"
              },
              "imiona": {
                "imie": "A********"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "9**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK ZARZĄDU"
            }
          ]
        }
      },
      "dzial3": {
        "celDzialaniaOrganizacji": {
          "celDzialania": "CELEM FUNDACJI JEST DZIAŁALNOŚĆ OŚWIATOWA I KULTURALNA W ZAKRESIE:\n1. DĄŻENIA DO ROZWOJU SPOŁECZEŃSTWA OPARTEGO NA KRYTERIUM RÓWNOŚCI, ZWALCZANIE WYKLUCZENIA SPOŁECZNEGO GRUP NARAŻONYCH NA DYSKRYMINACJĘ;\n2. DZIAŁANIA NA RZECZ RÓWNOŚCI I RÓWNOUPRAWNIENIA KOBIET I MĘŻCZYZN WE WSZYSTKICH DZIEDZINACH ŻYCIA, W SFERZE PRYWATNEJ I PUBLICZNEJ;\n3. PRZECIWDZIAŁANIA I LIKWIDACJI MOWY NIENAWIŚCI ORAZ JAKIEJKOLWIEK DYSKRYMINACJI W TYM ZE WZGLĘDU NA PŁEĆ, POCHODZENIE, RELIGIĘ, ŚWIATOPOGLĄD, WIEK W LITERATURZE, SZTUCE ORAZ ŻYCIU PUBLICZNYM;\n4. WSPIERANIA UDZIAŁU KOBIET BIORĄCYCH AKTYWNY UDZIAŁ W PROCESACH DEMOKRATYCZNYCH, KULTUROWYCH, EKONOMICZNYCH, EDUKACYJNYCH, SPOŁECZNYCH;\n5. UPOWSZECHNIANIA PROBLEMATYKI KOBIECEJ, GENDER, FEMINIZMU, WIEDZY NA TEMAT HISTORII KOBIET, RUCHU KOBIECEGO, A TAKŻE RÓWNOUPRAWNIENIA I NIEDYSKRYMINACJI ZE WZGLĘDU NA PŁEĆ I INNE PRZESŁANKI;\n6. UPOWSZECHNIANIA W SPOŁECZEŃSTWIE, ORGANIZACJACH POZARZĄDOWYCH, INSTYTUCJACH PAŃSTWOWYCH I PRYWATNYCH WIEDZY Z ZAKRESU RÓWNOŚCI I PRZECIWDZIAŁANIA DYSKRYMINACJI, W SZCZEGÓLNOŚCI DYSKRYMINACJI ZE WZGLĘDU NA PŁEĆ I INNE PRZESŁANKI;\n7. DZIAŁALNOŚCI NA RZECZ MNIEJSZOŚCI NARODOWYCH I ETNICZNYCH ORAZ PODEJMOWANIE INICJATYW WSPOMAGAJĄCYCH ROZWÓJ WSPÓLNOT I SPOŁECZNOŚCI LOKALNYCH;\n8. WZMACNIANIA RUCHU EKOLOGICZNEGO I INICJATYW PROEKOLOGICZNYCH, PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ OCHRONY PRAW ZWIERZĄT ORAZ OCHRONY DZIEDZICTWA PRZYRODNICZEGO I ZRÓWNOWAŻONEJ KONSUMPCJI;\n9. TWORZENIA MIĘDZYSEKTOROWEJ PLATFORMY WYMIANY DOŚWIADCZEŃ, EDUKACJI I WSPÓŁPRACY W ZAKRESIE SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI BIZNESU (CSR) I ZRÓWNOWAŻONEGO ROZWOJU;\n10. PROMOCJI I ORGANIZACJI WOLONTARIATU;\n11. DZIAŁALNOŚCI CHARYTATYWNEJ."
        }
      },
      "dzial4": {},
      "dzial5": {},
      "dzial6": {}
    }
  }
}