{
  "odpis": {
    "rodzaj": "Aktualny",
    "naglowekA": {
      "rejestr": "RejS",
      "numerKRS": "0001113541",
      "dataCzasOdpisu": "01.09.2026 09:43:36",
      "stanZDnia": "31.07.2026",
      "dataRejestracjiWKRS": "02.07.2024",
      "numerOstatniegoWpisu": 9,
      "dataOstatniegoWpisu": "31.07.2026",
      "sygnaturaAktSprawyDotyczacejOstatniegoWpisu": "GL.X NS-REJ.KRS/10969/26/471",
      "oznaczenieSaduDokonujacegoOstatniegoWpisu": "SĄD REJONOWY W GLIWICACH, X WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO",
      "stanPozycji": 3
    },
    "dane": {
      "dzial1": {
        "danePodmiotu": {
          "formaPrawna": "ZWIĄZEK ZAWODOWY",
          "identyfikatory": {
            "nip": "6332251310"
          },
          "nazwa": "ZWIĄZEK ZAWODOWY \"JEDNOŚĆ\" ADMINISTRACJA-POWIERZCHNIA JSW S.A.",
          "daneOWczesniejszejRejestracji": {},
          "czyPosiadaStatusOPP": false
        },
        "siedzibaIAdres": {
          "siedziba": {
            "kraj": "POLSKA",
            "wojewodztwo": "ŚLĄSKIE",
            "powiat": "ŻORY",
            "gmina": "ŻORY",
            "miejscowosc": "ŻORY"
          },
          "adres": {
            "ulica": "UL. ALEJA JANA PAWŁA II",
            "nrDomu": "29",
            "miejscowosc": "ŻORY",
            "kodPocztowy": "44-240",
            "poczta": "ŻORY",
            "kraj": "POLSKA"
          }
        },
        "umowaStatut": {
          "informacjaOZawarciuZmianieUmowyStatutu": [
            {
              "zawarcieZmianaUmowyStatutu": "- 29.03.2024 R.;\n- 08.05.2024 R. - ZMIENIONO: § 1 UST.3, § 26 UST.1 LIT.H, § 41 UST.1;\n- 17.06.2024 R. - ZMIENIONO: § 41 UST.1"
            },
            {
              "zawarcieZmianaUmowyStatutu": "06.08.2025 R. - ZMIENIONO: ROZDZIAŁ I §1 UST.3,  ROZDZIAŁ VII §45"
            }
          ]
        },
        "pozostaleInformacje": {
          "czasNaJakiUtworzonyZostalPodmiot": "NIEOZNACZONY"
        }
      },
      "dzial2": {
        "reprezentacja": {
          "nazwaOrganu": "ZARZĄD",
          "sposobReprezentacji": "DO REPREZENTOWANIA ZWIĄZKU NA ZEWNĄTRZ UPOWAŻNIENI SĄ PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU ORAZ CZŁONKOWIE ZARZĄDU ZWIĄZKU NA MOCY UCHWAŁY ZARZĄDU ZWIĄZKU, KTÓRA OKREŚLA WSPÓŁDZIAŁANIE RAZEM LUB OSOBNO, A DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ FINANSOWYCH, W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH, JAK RÓWNIEŻ DO PODPISYWANIA WSZELKICH UMÓW SKUTKUJĄCYCH DYSPONOWANIEM MAJĄTKIEM ZWIĄZKU SĄ UPRAWNIENI DZIAŁAJĄCY ŁĄCZNIE PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU I JEDEN CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU. NA MOCY UCHWAŁY ZARZĄDU DO W/W OŚWIADCZEŃ UPOWAŻNIONY MOŻE BYĆ DZIAŁAJĄCY SAM PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU.",
          "sklad": [
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "S******"
              },
              "imiona": {
                "imie": "M*******"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "7**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU, CZŁONEK ZARZĄDU"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "B****"
              },
              "imiona": {
                "imie": "J*******"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "6**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK ZARZĄDU"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "G****",
                "nazwiskoIICzlon": "M*******"
              },
              "imiona": {
                "imie": "K********"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "7**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK ZARZĄDU"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "T*******"
              },
              "imiona": {
                "imie": "J****"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "8**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK ZARZĄDU"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "M*******"
              },
              "imiona": {
                "imie": "A***",
                "imieDrugie": "Z*******"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "7**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK ZARZĄDU"
            },
            {
              "nazwisko": {
                "nazwiskoICzlon": "P****"
              },
              "imiona": {
                "imie": "B******"
              },
              "identyfikator": {
                "pesel": "7**********"
              },
              "funkcjaWOrganie": "CZŁONEK ZARZĄDU"
            }
          ]
        },
        "organNadzoru": [
          {
            "nazwa": "KOMISJA REWIZYJNA",
            "sklad": [
              {
                "nazwisko": {
                  "nazwiskoICzlon": "J***********"
                },
                "imiona": {
                  "imie": "Ł*****"
                },
                "identyfikator": {
                  "pesel": "8**********"
                }
              },
              {
                "nazwisko": {
                  "nazwiskoICzlon": "K*******"
                },
                "imiona": {
                  "imie": "P*********"
                },
                "identyfikator": {
                  "pesel": "8**********"
                }
              }
            ]
          }
        ]
      },
      "dzial3": {
        "celDzialaniaOrganizacji": {
          "celDzialania": "CELEM ZWIĄZKU JEST OBRONA PRAW, GODNOŚCI I INTERESÓW ZRZESZONYCH W NIM CZŁONKÓW W TYM:\n1.OBRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH CZŁONKÓW ZWIĄZKU.\n2.OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRODZEŃ, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY CZASU PRACY.\n3.HARMONIZOWANIE DZIAŁANIA PRACODAWCY Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW.\n4.ODDZIAŁYWANIE NA RZECZ DEMOKRATYZMU, PRAWORZĄDNOŚCI, SPRAWIEDLIWOŚCI SPOŁECZNEJ, KOLEŻENSKIEJ SOLIDARNOŚCI W STOSUNKACH MIĘDZYLUDZKICH.\n5.KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ I SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH.\n6.INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWARZANIA PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH I ADAPTACJI SPOŁECZNO-ZAWODOWEJ MŁODYCH PRACOWNIKÓW.\n7.WSPÓŁUCZESTNICTWO W KSZTAŁTOWANIU I REALIZACJI ZADAŃ SPOŁECZNO-GOSPODARCZYCH ZAKŁADU W CELU POMNOŻENIA FUNDUSZU ZAKŁADU I JEGO SPRAWIEDLIWEGO PODZIAŁU."
        }
      },
      "dzial4": {},
      "dzial5": {},
      "dzial6": {}
    }
  }
}